Referat / Management / Facultate
1. Introducere Ani la randul, Microsoft nu avea competitie cand vorbeam despre instrumentele de productivitate. Majoritatea covarsitoare a oamenilor si companiilor nu trebuia sa se gandeasca deloc la acest aspct, al pachetelor de productivitate. Pur si simplu alegeau Microsoft Office....
Referat / Management / Facultate
1. CADRU GENERAL Firma este un ansamblu de activităţi tehnice şi economice specifice unei afaceri, completat de portofoliul de produse şi / sau servicii, pieţele pe care activează, competenţele, resursele, tehnologiile, know-how-ul acumulate în timp. Organizaţia este o entitate...
Referat / Management / Facultate
Managementul este un domeniu de activitate și, implicit, o profesie, care se impune din ce ȋn ce mai mult ca fiind determinată pentru succesul activității economico-sociale. Ȋntr-adevăr, toate celelalte profesii, indiferent cărui domeniu de activitate se circumscriu, cultivă...
Referat / Management / Facultate
Conceptul de PPP si legislatia in vigoare Parteneriatul este un acord intre doi sau mai multi actori ai dezvoltarii locale in vederea realizarii unor obiective cu impact pozitiv asupra colectivitatii si pietei locale a fortei de munca. Parteneriatul Public-Privat (PPP) se constituie...
Referat / Management / Facultate
Este important sa incepem prin a clarifica ce intelegem prin „control managerial”,deoarece cuvantul „control”poate avea mai multe sensuri,dintre care unele au conotatii negative. Putem face o analogie utila cu activitatea unui pilot pe o linie aeriana.Pilotul are un obiectiv-de...
Referat / Management / Facultate
1. Despre management, calitate și managementul calității Există multe definiții ale managementului, foarte vaste și foarte științifice însă nici una nu e perfectă, dar au anumite elemente comune. Originea acestui cuvânt este din latină, și anume de la cuvântul ”manus” și desemnează...
Referat / Management / Facultate
1. Metodologii de realizare a sistemelor informatice Metodologia este o colecţie de proceduri, tehnici, instrumente şi documentaţii pentru proiectarea şi implementarea sistemelor informatice [7]. Metoda = un set de reguli aplicabile unui domeniu restrâns din cadrul unei metodologii...
Referat / Management / Facultate
CAPITOLUL I INTRODUCERE Scurta lectie de istorie Joseph JURAN – Unul dintre cei mai mari calitologi ai lumii (“guru al calitatii”). S-a nascut la Braila in 1904 ( traieste si astazi in Statele Unite ale Americii ). Eduard DEMING - Unul dintre cei mai mari calitologi ai lumii...
Referat / Management / Facultate
1. Prezentarea temei Orice tip de organizatie se caracterizeaza prin dinamism,prin schimbare,intr-un anumit fel este un organism viu,reactioneaza la fortele din interior si exterior.Unele schimbari sunt de mica importanta,cu efecte restranse asupra membrilor organizatiei sau chiar a...
Referat / Management / Facultate
Tema lucrarii : Abordari alea leadership-ului in sectorul public Traim intr-o lumea a schimbarilor si in orice situatie de schimbare, care apare, reactia fireasca a fiintei umane este de ingrijorare. Si cand avem aceasta stare de ingrijorare cautam pe cineva care sa ne calauzeasca, sa...
Referat / Management / Facultate
Temă studiului de caz : motivare a resurselor umane din instituţii şi autorităţi publice Am decis să abordez acesta temă deoarce consider că procesul de motivare este un proces complex deoarece motivarea stă la bază succesului unui membru al organizaţiei de a-şi îndeplinii cu succes...
Referat / Management / Facultate
NOŢIUNI GENERALE DESPRE ŞEDINŢE Şedinţa este o reuniune a unui grup de persoane pentru o perioadă scurtă în decursul căreia se urmăreşte realizarea anumitor obiective pe baza schimbului de informaţii între organizatori şi participanţi. În legătură cu aceste reuniuni există numeroase...
Referat / Management / Facultate
REZOLVAREA CONFLICTELOR 1.1. Definirea conflictului Conflictele pot fi pozitive (productive) sau negative (destructive). În cazul în care conflictelor nu li se acordă atenţia adecvată, acestea riscă să determine situaţii de criză, indiferent de plasarea acestora în raport cu firma sau...
Referat / Management / Facultate
CAPITOLUL I MANAGEMENTUL PARTICIPATIV 1.1 Participarea personalului – proces dinamic si complex Participarea în management este strâns legată de manifestarea democraţiei, care generează un anumit grad de implicare a oamenilor în diferite acţiuni manageriale, de la elaborarea şi...
Referat / Management / Facultate
JOC DE TRAINING MANAGEMENT DECIZIONAL – LUAREA DECIZIILOR ÎN GRUP Numele jocului: LUAREA DECIZIILOR ÎN GRUP Obiective: - Participanţii vor explora avantajele şi dezavantajele folosirii procedurilor de luare a deciziilor în scopul rezolvării unor probleme complexe. - Participanţii...