Studiu de caz privind eficiența economică a personalului în cadrul firmei de comerț

Previzualizare licența:

Cuprins licența:

1 ORGANIZAREA PERSONALULUI IN FIRMELE DE COMERT
1.1 RESURSELE UMANE DIN COMERT
1.1.1 CARACTERISTICILE PROCESULUI DE MUNCA IN COMERT
1.1.2 NUMARUL SI STRUCTURA PERSONALULUI IN COMERT
1.1.3 RECRUTAREA SI PREGATIREA PERSONALULUI DIN COMERT
1.1.4 DETERMINAREA NECESARULUI DE PERSONAL IN FIRMELE DE COMERT
1.2 FORME DE ORGANIZARE A MUNCII IN COMERT
1.2.1 METODE DE APRECIERE A NIVELULUI DE ORGANIZARE A MUNCII
1.3 NORMAREA MUNCII - FACTOR IMPORTANT IN DETERMINAREA NECESARULUI DE PERSONAL IN UNITATILE COMERCIALE
2 FORME SI INDICATORI DE APRECIERE A EFICIENTEI UTILIZARII PERSONALULUI IN COMERT
2.1 EFICIENTA ECONOMICA IN FIRMELE DE COMERT SI FORMELE EI DE EXPRIMARE
2.1.1 ELEMENTE DE CALCUL SI CRITERII DE APRECIERE A EFICIENTEI IN FIRMELE DE COMERT
2.2 PRODUCTIVITATEA MUNCII - MIJLOC IMPORTANT SI COMPLEX DE MASURARE A EFICIENTEI UTILIZARII PERSONALULUI
2.2.1 FACTORII CARE INFLUENTEAZA PRODUCTIVITATEA MUNCII IN COMERT
2.2.2 CALCULUL PRODUCTIVITATII MUNCII IN FIRMELE DE COMERT
2.2.3 PRODUCTIVITATEA MUNCII - INDICATOR DE CALCUL A EFICIENTEI UTILIZARII PERSONALULUI COMERCIAL
2.3 EFICIENTA ECONOMICA A CHELTUIELILOR CU PERSONALUL IN FIRMELE DE COMERT
3 ORGANIZAREA PERSONALULUI LA S. C. XYZ S. R. L.
3.1 PROFILUL DE ACTIVITATE SI ORGANIZAREA A FIRMEI XYZ
3.1.1 STRUCTURA ORGANIZATORICA
3.1.2 VANZAREA MARFURILOR
3.1.3 PROMOVAREA VANZARILOR IN CADRUL FIRMEI XYZ
3.1.4 RESURSELE UMANE ALE FIRMEI
3.2 EVOLUTIA PRINCIPALILOR INDICATORI ECONOMICI LA MAGAZINUL XYZ
3.2.1 EVOLUTIA INDICATORILOR DIN BILANT
3.2.2 EVOLUTIA NUMARULUI DE PERSONAL
3.3 PERSONALUL SOCIETATII XYZ
3.4 CORELAREA NUMARULUI DE PERSONAL CU VOLUMUL ACTIVITATII COMERCIALE A FIRMEI XYZ
4 EFICIENTA ECONOMICA A ORGANIZARII SI UTILIZARII PERSONALULUI LA S. C. XYZ S. R. L.
4.1 PRODUCTIVITATEA MUNCII XYZ
4.2 EFICIENTA ECONOMICA A CHELTUIELILOR CU PERSONALUL LA FIRMA XYZ
4.3 POSIBILITATI DE CRESTERE A EFICIENTEI UTILIZARII PERSONALULUI LA S. C. XYZ S. R. L.
5 CONCLUZII SI SUGESTII
6 ANEXE
7 BIBLIOGRAFIE

Extras din licența:

Cresterea productiei bunurilor de consum tot mai diversificate, a puterii de cumparare a populatiei cu deosebire in tarile dezvoltate si a exigentelor consumatorilor au determinat agentii economici sa angajeze un volum important de munca vie si materializata in activitatile din comert: achizitionare marfuri, transport, receptie, pastrare, formarea sortimentului comercial, promovarea vanzarilor si vanzarea propriu-zisa. Datorita volumului si complexitatii activitatii comerciale cat si necesitatii desfasurarii acesteia cu o eficienta sporita apar necesare insemnate eforturi in organizarea rationala a proceselor de munca, adica o dezvoltare coordonata si cat mai eficienta a fortei de munca in firmele de comert.

In activitatea de comert, personalul, prin inteligenta, capacitatea lui de comunicare, vointa si forta lui, determina conditiile necesare concretizarii deciziei de cumparare si a actului de vanzare-cumparare, de aceea cunoasterea cat mai exacta a cerintelor populatiei si satisfacerea acestora in cele mai bune conditii impune dezvoltarea numarului celor care participa efectiv in procesul comercializarii si ridicarea eficientei muncii acestora.

In contextul dezvoltarii economico-sociale a oricarei societati, comerciantului i-a revenit un rol important. Locul sau de intermediar intre productie si consum il plaseaza pe o pozitie speciala bucurandu-se atat de atentia intreprinzatorilor cat si de cea a puterii publice) Notiunea de comerciant are in vedere persoana fizica sau juridica a carei profesie este comertul, adica trebuie sa indeplineasca potrivit codului comercial urmatoarele conditii: sa transforme realizarea actelor respective in profesia sa de baza; sa actioneze in numele sau personal.

1. 1. 1. Caracteristicile procesului de munca in comert Activitatea de comert presupune un consum de munca vie incepand cu operatiile de studiere a cererii, a ofertei, de alimentare a salilor de vanzare, de vanzare propriu-zisa, de gestionare a stocurilor dar si cu alte operatii care fac obiectul unor intreprinderi industriale, considerate o continuare a activitatii de productie in comert (preambalarea, sortarea, macinarea. ). De aici rezulta ca o parte din comert este considerata productiva. In mare parte, munca prestata in comert este o activitate de servicii care adauga utilitatii initiale o utilitate de timp si de loc. Personalul din firmele de comert poate fi analizat din trei puncte de vedere): 1-ca numar si structura.

2-dupa capacitatea de munca.

3-dupa munca efectuata.

Capacitatea de munca reprezinta totalitatea aptitudinilor fizice si intelectuale necesare unei persoane pentru exercitarea profesiei sale. Aceasta se evolueaza teoretic si practic avand la baza profesiogramele. Munca exprima consumul de energie fizica si nervoasa in relatiile cu obiectul muncii si mijloacele de munca pentru crearea unor valori sau utilitati solicitate de clienti.

Munca lucratorului din comert are caracter economic aceasta fiind considerata utila cand ...

Bibliografie:

BOSTAN IONEL - "ROTARU ANTON - "SISTEME DE SALARIZARE" - EDITURA SEDCOM LIBRIS, IASI, 2002

CARDULA M. IOAN - "ANALIZA ACTIVITATII ECONOMICE IN COMERT" - EDITURA DIDACTICA SI PEDAGOGICA, BUCURESTI, 1989

COSTE VALERIU - "MANAGEMENTUL IN AFACERI" - EDITURA GAUDEAMUS, IASI, 1994

CRISTEA MIRCEA - "ANALIZA ACTIVITATII SI EFICIENTEI ECONOMICE A COMERTULUI" - EDITURA ASE, BUCURESTI, 1990

DALE M. LEWISON, M. WAYNE DELOZIER - "RETAILING" - THIRD EDITION, MERRILL PUBLISHING COMPANY, MELBOURNE, 1982

DEACONU ALEXANDRINA - "COMPORTAMENTUL ORGANIZATIONAL SI GESTIUNEA RESURSELOR UMANE" - EDITURA ASE, BUCURESTI, 2002

FERENT EMIL - "COMERTUL ECONOMIE SI MAMAGEMENT" - EDITURA "GHEORGHE ASACHI", IASI, 2003

FLORIN PASA, LUMINITA MIHAELA PASA - "PRODUCTIVITATEA INDICATORILOR DE EFICIENTA A MUNCII" - EDITURA POLIROM, 2003

C. HAMON, P. LEZIN - "GESTION ET MANAGEMENT DE LA FORCE DE VENTE" - DUNOD, PARIS, 2002

LISANDRU NICOLAE - "MANAGEMENT IN COMERT" - COMPARTIMENTUL EDITORIAL PUBLICISTIC SI PROCESARE TEXTE, BUCURESTI, 1995

MATEI STEFAN, BAILESTEANU GH. - "EVALUAREA EFICIENTEI ECONOMICE" - EDITURA FACLA, TIMISOARA, 1989

MATHIS ROBERT, PANAITE NICA, RUSU COSTACHE - "MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE" - EDITURA ECONOMICA, BUCURESTI, 1997

MERICIOIU V. - "CONDUCEREA INTREPRINDERII COMERCIALE" - EDITURA ASE, BUCURESTI, 1989

NITA VALENTIN, DANIELA CORODEANU - "MERCHANDISING" - UNIVERSITATEA "AL. I. CUZA", 2005

PASCAL LEZIN, ALAIN TOULLEC - "FORCE DE VENTE" - DUNOD, PARIS, 1999

PATRICHE DUMITRU - "BAZELE COMERTULUI" - EDITURA ECONOMICA, BUCURESTI, 1999

PATRICHE DUMITRU - "ECONOMIA COMERTULUI" - EDITURA URANUS, BUCURESTI, 2002

PETRU RADU - "POTENTIALUL UMAN AL FIRMEI" - EDITURA POLIROM, 2004

PRODAN ADRIANA - "MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE" - EDITURA UNIVERSITATII "AL. I. CUZA", IASI, 1994

ANUARUL STATISTIC AL ROMANIEI, INSTITUTUL NATIONAL DE STATISTICA, 2004

Descarcă licența

Pentru a descărca acest document,
trebuie să te autentifici in contul tău.

Structură de fișiere:
  • Studiu de caz privind eficienta economica a personalului in cadrul firmei de comert
    • Anexe
      • Anexa1.doc
      • Anexa2.doc
      • Anexa3.doc
    • Bibliografie.doc
    • Cuprins.doc
    • Diploma.doc
Alte informații:
Tipuri fișiere:
doc
Diacritice:
Da
Nota:
9/10 (2 voturi)
Anul redactarii:
2005
Nr fișiere:
6 fisiere
Pagini (total):
94 pagini
Imagini extrase:
85 imagini
Nr cuvinte:
28 270 cuvinte
Nr caractere:
165 042 caractere
Marime:
260.80KB (arhivat)
Publicat de:
Anonymous A.
Nivel studiu:
Facultate
Tip document:
Licența
Domeniu:
Economie
Predat:
la facultate din Iasi
Specializare:
Comert
Materie:
Economie
Sus!