Sfarsitul mileniului se apropie cu pasi repezi si se pare ca totul se afla sub semnul informatiei si al stiintei. Noile cuceriri ale stiintei si tehnicii, indeosebi ale electronicii si tehnicii de calcul au un impact puternic asupra omenirii, ducand-o spre progres. Au aparut si s-au dezvoltat stiinte pe cat de necunoscute si nebanuite la inceput, pe atat de aplicate si de uzitate astazi precum: managementul, marketingul, ergonomia, informatica sau birotica.
Nu mai este o noutate faptul ca informatica, prin intermediul calculatoarelor, este implicata in orice fel de activitate umana.
Birotica restrange obiectul de studiu al informaticii la nivelul biroului.
Echipamente diverse, tot mai sofisticate si mai performante ne populeaza viata de zi cu zi. Incepand cu telefoanele digitale pana la faxuri, la copiatoare de mare viteza, la statii de lucru folosite in tehnoredactare si la echipamente moderne de arhivare si de regasire a informatiei, toate si multe altele au schimbat complet aspectul traditional al birourilor cu nenumarate dosare, cu zgomotoase masini de scris, cu telefoane clasice si cu multa, multa hartie.
Toate aceste schimbari obliga structurile economice sau culturale sa se adapteze noilor tehnologii informationale printr-o dotare corespunzatoare a birourilor care prin natura lor primesc, utilizeaza si transmit informatii in scopul fundamentarii deciziilor. Din pacate aceste noi echipamente, si in special calculatorul, ale caror efecte pozitive asupra muncii sunt incontestabile, au avut un impact negativ asupra sanatatii omului prin amplificarea factorilor de stres si de oboseala.
Munca de birou, care in mare parte solicita psihicul si sistemul vizual, este o munca in care factorii de stres sunt in numar din ce in ce mai mare, iar bolile cauzate de acestia afecteaza astazi tot mai multe persoane.
Din aceasta cauza studiul muncii face apel la ergonomie, o stiinta relativ tanara, al carei scop final este cresterea productivitatii muncii in conditiile reducerii oboselii si a stresului.
Esenta managementului contemporan o constituie relatiile cu oamenii, cu grupul uman si cu fiecare individ.
Oamenii reprezinta cheia functionarii efective a oricarei structuri economice sau culturale. O firma poate avea echipamente performante si o cladire minunata, dar daca nu dispune de personal bine pregatit, competent, clientii vor fi nemultumiti de produsele sau de serviciile oferite.
Una dintre cele mai importante functii ale unui manager este sa asigure si sa coordoneze resursele umane ale organizatiei. Dintre toate sarcinile ce revin unui conducator, aceea de a dirija latura umana este definitorie, deoarece totul depinde de cat de bine este asigurat acest aspect.
Majoritatea managerilor cu indelungata experienta afirma ca cele mai multe probleme de conducere cu care sunt confruntati sunt in mare masura legate de personal.
In majoritatea lucrarilor aparute in strainatate si in tara care abordeaza managementul resurselor umane accentul se pune pe ...
BURLOIU PETRE - "MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE" - BUCURESTI, LUMINA LEX, 1997
ENACHE IONEL - "ORGANIZAREA ERGONOMICA A MUNCII IN BIROU" - UNIVERSITATEA BUCURESTI, 2002
GODNIG EDWARD, HACUNDA JOHN - "COMPUTERUL SI STRESUL" - BUCURESTI, EDITURA ANTET, 1995
GRANDJEAN E. - "PRINCIPIILE ERGONOMIEI" - BUCURESTI, EDITURA STIINTIFICA, 1972
HARRISON JOHN - "CURS DE SECRETARIAT" - BUCURESTI, EDITURA ALL, 1996
HOLDEVICI IRINA - "AUTOSUGESTIE SI RELAXARE" - BUCURESTI, CERES, 1995
LAZARUS R. - "PATTERNS OF ADJUSTMENT" - NEW YORK, MCGRAW HILL BOOK, 1976
LEFTER V. , MANOLESCU A. - "MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE" - BUCURESTI, EDITURA DIDACTICA SI PEDAGOGICA, 1995
MATHIS R. , NICA P. , RUSU C. - "MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE" - BUCURESTI, EDITURA ECONOMICA, 1997
M. MARIA - "ERGONOMIE" - BUCURESTI, EDITURA DIDACTICA SI PEDAGOGICA, 1993
NICOLESCU O. , VERBONCU I. - "MANAGEMENT" - BUCURESTI, EDITURA ECONOMICA, 1997
PANA A. , IONESCU B. , MARES V. - "BIROTICA" - BUCURESTI, EDITURA ALL, 1996
PURCAREA A. , NICULESCU C. , CONSTANTINESCU D. - "MANAGEMENT, ELEMENTE FUNDAMENTALE" - BUCURESTI, EDITURA NICULESCU, 1998
SOCOBEANU IONEL, SOCOBEANU IORDANA - "SECRETELE SECRETARIATELOR" - BUCURESTI, EDITURA EFICIENT, 1998
SOMNEA D. , CALCIU M. , DUMITRESCU E. - "BIROTICA" - BUCURESTI, EDITURA TEHNICA, 1998
STEUEART R. , MORAN B. - "MANAGEMENT PENTRU BIBLIOTECI SI CENTRE DE INFORMARE" - BUCURESTI, ABBPR, 1998
STOICA ION - "INFORMATIE SI CULTURA" - BUCURESTI, EDITURA TEHNICA, 1997
TOMESCU FLORIN - "ERGONOMIA IN COMERT" - BUCURESTI, ASE, 1998
VIVIEN G. , ARNE V. - "SECRETARA PERFECTA" - BUCURESTI, EDITURA SIGMA, 1995
Pentru a descărca acest document,
trebuie să te autentifici in contul tău.
