Eficienţa profesională se referă la modul în care indivizii se percep ei însuşi în cadrul organizaţiei, ceea ce-i încurajează să facă o carieră şi să-şi dezvolte talentele.
Asemenea calităţi ale angajatului cum ar fi:
corectitudinea, atenţia, modestia, respectul
conduc la relaţii profesionale productive.
Un profesionist este caracterizat nu numai prin
aptitudinile tehnice, ci mai ales prin modul în care
interacţionează cu ceilalţi.
Un mod de viaţă prosper presupune adoptarea şi respectarea anumitor principii de bază fără de care oamenii nu pot obţine succese în activităţile desfăşurate.
Pentru a schimba situaţia actuală, trebuie să începem prin a ne schimba pe noi înşine, dar pentru aceasta este oportun să percepem altfel lumea.
În plan individual, S.Covey expune o paradigmă de dezvoltare personală de la dependenţă la independenţă şi la interdependenţă.
Subliniază valoarea diagnosticului ca bază pentru cooperare şi obţinerea beneficiului mutual în relaţii interdependente.
Documentul este oferit gratuit,
trebuie doar să te autentifici in contul tău.